Amtlicher Leitsatz:
Die Herabwürdigung eines Mitarbeiters wegen seiner ostdeutschen Herkunft stellt keine Benachteiligung im Sinne des § 1 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) wegen der ethnischen Herkunft oder Weltanschauung dar.
ArbG Berlin, Urteil vom 15.08.2019 – 44 Ca 8580/18
"Mobbing“ wegen ostdeutscher Herkunft.
